De grupos estáticos a equipos exitosos [ESP-ENG]
Ser independientes es una cualidad admirable, pero saber pedir ayuda nos permite valorar a quien está dispuesto a prestarla.
Cuando inicié mi carrera quería ser una loba solitaria, temas como la edad, condicionamiento de mi carrera anterior y un sinfín de cosas me pasaban por la mente ante esta situación, también habían cosas por sanar (pero eso es tema para otra publicación).
Y conforme se me fueron presentando las asignaciones se me presentó una situación que escapaba de mi percepción, y lógicamente derrumbó todo el equilibrio de lo que tenía planeado.
Trabajar en grupos
Nunca había sido tan consciente de la diferencia entre grupo y equipo hasta que inicié mi carrera. Es que vengo de una facultad en donde los primeros años eras tu contra el mundo, recuerdo que habían pocas evaluaciones en grupos y de resto te enfrentabas al papel.
Cuando llegué a la universidad no solo fueron actividades en equipos, sino en equipos grandes, y me enfrenté al mayor de los desafíos.
Convivir no es sencillo, pero convivir en un entorno que te empuja a comenzar a forjar una imagen al público es aún más complejo.
Y es que nunca veremos el mundo y la vida igual, para mi estudiar es un deber que se transforma en pasión, disfruto estar entre libros y conocimiento, es esa segunda oportunidad que se me fue concedida y acepté como parte de mi gran proyecto de vida.
Para otros es un medio para un fin y sinceramente lo que te motiva o te empuja a realizar algo va a depender de tu posición en lo que quieres para la vida, y no tengo nada que juzgar.
Sin embargo, llega el punto en que se olvida que un equipo no es solo un grupo que decide estar junto, se trata de un aporte por cada uno de los integrantes
Tolerancia
Tolerar y aguantar son cosas muy distintas, aprender a separar lo profesional (educativo) y lo personal debe ser uno de los retos más grande de la humanidad o por lo menos lo fue para mi.
En mi caso, me sucedió millones de veces que me sobró empatía con otros, pero me faltó un montón conmigo misma. Llevé mi cuerpo al límite más de una vez, y es que todo en la vida conlleva una responsabilidad personal.
Al tiempo entendí que imponer límites es amor propio y eso trajo muchas consecuencias de las que actualmente no me siento culpable.
Mi cariño hacia las personas no depende de lo que puedan ofrecer a nivel académico, pero simplemente si no vibramos en la misma sintonía hay cosas que se pierden, y de allí el conflicto.
He sido tachada de millones de cosas y resulta gracioso que muchas veces fue por esa pasión que siento a lo que fue un sueño olvidado y retomado, pero es que las diferencias entre “lo que debo hacer” y “lo que se hace” a veces no debe existir y de allí se desencadenan grandes conflictos.
En fin…
Todos tenemos responsabilidades, situaciones atenuantes y un sinfín de desafíos que de contar más de una historia digna de novela sale a relucir, pero a veces hay momentos en los que otros pueden ser empáticos pero no desgastarse en pos de eso.
Creo que cada proyecto que emprendemos debe ser puesto en marcha desde nuestro corazón, entendiendo que debemos aportar lo máximo para que salga de la mejor manera posible, haciendo de la reflexión un estudio continuo y separando amistad de nuestro desempeño académico.
Aun me queda millones de cosas por aprender probablemente mi filosofía cambie, se moldee o se desarrolle pero aquí lo importante es lo que me impulsa a mejorar cada día y como desde la madurez pasamos de grupos estáticos a equipos exitosos.
Being independent is an admirable quality, but knowing how to ask for help allows us to appreciate those who are willing to lend a hand.
When I started my career, I wanted to be a lone wolf. Issues such as age, conditioning from my previous career, and a myriad of other things crossed my mind in this situation. There were also things to heal (but that's a topic for another post).
As assignments came my way, I was presented with a situation that was beyond my perception, and it logically disrupted the balance of what I had planned.
Working in groups
I had never been so aware of the difference between a group and a team until I started my career. I come from a faculty where, in the first years, it was you against the world. I remember that there were few group assessments and the rest was done on paper.
When I got to university, not only were there team activities, but they were in large teams, and I faced the greatest of challenges.
Living together is not easy, but living together in an environment that pushes you to start forging a public image is even more complex.
We will never see the world and life in the same way. For me, studying is a duty that becomes a passion. I enjoy being surrounded by books and knowledge. It is that second chance that was given to me, and I accepted it as part of my great life project.
For others, it is a means to an end, and honestly, what motivates or pushes you to do something will depend on your position in what you want for your life, and I have no right to judge.
However, there comes a point when you forget that a team is not just a group that decides to be together; it is a contribution by each of its members.
Tolerance
Tolerating and enduring are very different things. Learning to separate the professional (educational) from the personal must be one of humanity's greatest challenges, or at least it was for me.
In my case, it happened millions of times that I had empathy for others, but I lacked a lot of it for myself. I pushed my body to the limit more than once, because everything in life comes with personal responsibility.
Over time, I understood that setting boundaries is self-love, and that brought many consequences for which I currently feel no guilt.
My affection for people does not depend on what they can offer academically, but simply if we are not on the same wavelength, things are lost, and that is where the conflict lies.
I have been labeled with millions of things, and it's funny that many times it was because of the passion I feel for what was a forgotten dream that I took up again, but the difference between “what I should do” and “what is done” sometimes should not exist, and that is where great conflicts arise.
Anyway...
We all have responsibilities, extenuating circumstances, and endless challenges that, if we were to tell more than one story worthy of a novel, would come to light, but sometimes there are moments when others can be empathetic but not wear themselves out in pursuit of that.
I believe that every project we undertake must be set in motion from our hearts, understanding that we must give our all to make it turn out in the best possible way, making reflection a continuous study and separating friendship from our academic performance.
I still have millions of things to learn, and my philosophy will probably change, be molded, or develop, but what is important here is what drives me to improve every day and how, with maturity, we move from static groups to successful teams.
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Diseño y edición realizados en Canva.
Fotografías de mi propiedad tomadas con Infinix Note 40.
La traducción se realizó con DeepL.
Design and editing done in Canva.
Photographs of my property taken with Infinix Note 40.
Translation done with DeepL.
¡GRACIAS POR SU VISITA!
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Muy bonito tu aporte 😊. Me gustó cómo planteas la diferencia entre grupo y equipo, y la importancia de poner límites para que la colaboración sea sana y real. 🙌
Es un aprendizaje con muchas anécdotas, lágrimas y risas, me encanta que te gustara, muchas gracias por pasar.